AESH, AED, ATSEM : une mobilisation du 3 octobre réussie !

Mardi 3 octobre, à l’appel de l’intersyndicale nationale pour les personnels AESH et ATSEM, et à l’appel de Force ouvrière Ille-et-Vilaine pour les personnels AED, nous étions autour de 150 personnes réunies devant le rectorat de Rennes à 12h.

 

            

Des prises de parole des organisations syndicales, mais aussi d’AESH, d’AED et d’ATSEM.

 

Toutes et tous guidés par la même volonté de faire entendre les revendications : REFUS de la précarité, REFUS des salaires indécents, REFUS de la maltraitance au travail, REFUS de la fusion AED-AESH, REFUS des PIAL ; POUR de vrais statuts, la reconnaissance des personnels et de leurs professions, une augmentation significative des salaires par le biais du point d’indice (et non des primes !)…

 

Une délégation a été reçue par le rectorat, délégation dans laquelle FO a su porter avec force la voix des personnels.

Cette mobilisation importante a été couverte par de nombreux médias (radio, TV…), qui ont notamment interviewé plusieurs AESH adhérentes FO.

Vous pourrez entendre leurs témoignages ci-dessous :

Chrystelle : AESH dans un établissement scolaire de Rennes métropole.

Jeanne : également AESH dans un établissement scolaire de Rennes métropole.

A nous d’étendre cette mobilisation, de consolider le rapport de force par des réunions, des prises de position, des courriers aux recteurs, DASEN et ministre.

 

Des réunions d’information par zone de PIAL vont être organisées par FO pour réunir les personnels (profs, AED, AESH, ATSEM, éducs spés…) avec les parents, les associations, les fédérations de parents, pour construire et agir ensemble. Thème de ces réunions : « l’inclusion à marche forcée ».

 

Première réunion programmée au Rheu le 19 octobre à 19h. 

 

Suivront St Malo, Dol, Rennes…

Vous êtes intéressés pour voir une réunion publique s’organiser sur votre PIAL, contactez-nous ! 

 

 

Mobilisés le 13 octobre : réforme des retraites !

Non Monsieur Macron, nous ne tournons pas la page de la justice sociale !

Vendredi 13 octobre, FO le dira haut et fort :

Abrogation de la loi sur les retraites qui condamne chaque salarié(e) à 2 ans ferme; augmentation générale des salaires, pensions retraites, bourses et minima sociaux ; défense des libertés publiques et syndicales face à la dérive autoritaire du gouvernement !

 

Pour télécharger et diffuser le tract : c’est ici.

Appel intersyndical départemental :

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Reclassement stagiaires : faites valoir vos droits.

Le reclassement : qu’est-ce que c’est ?

Si vous avez travaillé avant votre succès au concours, cela peut être pris
en compte dans l’ancienneté de départ en tant qu’enseignant certifié,
agrégé, P.EPS, CPE ou Psy-EN dès le 1er septembre 2023. C’est ce qu’on
appelle le reclassement et cela détermine le traitement que vous devez
toucher chaque mois.

Vous devez recevoir un arrêté rectoral (national pour les agrégés) de
« classement » dans votre corps à un échelon qui détermine le montant du traitement.

 

Le reclassement consiste donc à prendre en compte les activités
antérieures et à les convertir en ancienneté dans le nouveau corps. La
réglementation en la matière n’est pas simple : il s’agit essentiellement
du décret n°2023-729 du 7 août 2023 qui a modifié le décret n° 51-1423
du 5 décembre 1951, qui concerne les différents corps (Certifié, Agrégé,
P.EPS, CPE, Psy-EN). Les situations individuelles sont diverses et
parfois complexes, les rectorats peuvent être amenés à interpréter les
textes de manière discutable.

Il est donc indispensable de demander conseil à FO, afin que nous
puissions vous aider à vérifier votre reclassement, et vous défendre en
cas de contestation. Même si le reclassement ne permet pas d’atteindre le 2ème échelon, vous y serez promu plus rapidement et cela pourra vous favoriser dans de futures opérations de carrière.

 

En cas de désaccord vous pouvez contester votre reclassement, vous
disposez de 2 mois pour effectuer un recours gracieux. Contactez-nous.

Pour télécharger et compléter la fiche de suivi : c’est ici.

Harcèlement, un « électrochoc » ? Il est urgent de pourvoir les postes !

Harcèlement, un « électrochoc » ?

Oui, monsieur le ministre, il est urgent de pourvoir les postes !

Le ministère avait invité les organisations syndicales à une réunion sur le harcèlement ce mercredi 20 septembre. Il a finalement reporté la réunion.

La FNEC FP-FO avait prévu de lire cette déclaration :

« Après l’abaya, le ministre Attal a décidé de braquer les projecteurs sur le problème du harcèlement à l’école. Avec le même objectif : ne pas répondre aux revendications urgentes et renvoyer la responsabilité du chaos actuel sur les personnels, en particulier les personnels de direction qui se retrouvent de fait en première ligne…

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