Grève unitaire pour les salaires dans la Fonction publique le 19 mars 2024

Mardi 19 mars : grève et manifestation intersyndicale de la totalité de la Fonction Publique sur les questions de salaire et de statut notamment.

 

 A Rennes : manifestation à 14H Esplanade de Gaulle ! 

 

 

Appel national :

Les organisations syndicales de la fonction publique CFDT, CFE-CGC, CGT, FA, FO, FSU, Solidaires, UNSA, réunies le mercredi 24 janvier, constatent et condamnent l’absence de toute perspective de mesures générales d’augmentation des rémunérations dans la fonction publique dans un contexte d’inflation encore soutenue.

Il est urgent d’ouvrir sans délai des négociations pour améliorer les carrières et prendre des mesures générales pour les salaires, notamment en revalorisant le point d’indice, dans un contexte d’effondrement du niveau des rémunérations des agent·es publics.

 

Loin de répondre sur la question des rémunérations et des conditions de travail, le Président de la République a réaffirmé la mise en perspective d’une loi, qu’il qualifie « d’historique », pour la fonction publique visant selon lui à
mieux reconnaître le « mérite ».

Alors même que la fonction publique n’est mentionnée dans aucun portefeuille ministériel, les organisations syndicales dénoncent une manœuvre visant à esquiver l’urgence de la revalorisation et risquant de créer des divisions parmi les agent·es et de nouvelles inégalités, notamment entre les femmes et hommes.

Les agent·es ne sont pas dans l’attente de « mérite » mais d’une rémunération qui leur permette de vivre dignement et soit prise en compte pour le calcul de leurs pensions.

 

Pour mettre un terme à la spirale de paupérisation de l’ensemble des personnels de la fonction publique et refuser de subir une année blanche en termes de traitement, les organisations syndicales décident d’une journée de mobilisation le mardi 19 mars prochain et appellent les personnels à se mobiliser par la grève.

Manifestation à 14h place Charles de Gaulle à Rennes

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Préavis de grève déposé par notre fédération du 26 février au 6 juillet 2024 :

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Stage syndical sur l’inclusion scolaire

Ce stage s’adresse à tous les personnels, syndiqués, non-syndiqués, exerçant dans le 1er ou le 2nd degré : AESH, AED, profs…

 

Chaque année en Ille-et-Vilaine, des centaines de fiches SST sont rédigées concernant les conditions d’inclusion. Plus de 1 200 élèves qui ont une notification pour l’enseignement adapté se retrouvent dans les classes ordinaires.

La mise en place des PIAL conduit à rationaliser les emplois du temps des AESH et leur impose d’accompagner jusqu’à 8 élèves par semaine…

La dégradation des conditions de travail a conduit à la démission et au burn out de nombreux personnels. C’est inacceptable.

Ce qui se prépare avec le « choc des savoirs » et la mise en place de groupes de niveau aggravera encore la situation.

 

Mobilisons-nous.

Participez à notre stage !

Toutes les infos ci-dessous !

Pour télécharger et diffuser ce tract, c’est ici !

 

Grosse victoire au collège Gandhi !

Les personnels du collège Gandhi à Fougères ont fait grève trois jours durant pour faire entendre les manques importants qui mettaient à mal le fonctionnement du collège et dégradaient considérablement les conditions de travail de toutes et tous.

 

Collège Gandhi en grève pendant trois jours en février 2024 : pourquoi cette grève ?

Le troisième jour, le DASEN en personne s’est rendu au collège pour rencontrer les grévistes, qui ont exprimé leur souffrance et fait entendre leurs revendications.

 

Voici ce qu’ils ont obtenu :

• le remplacement immédiat de la collègue en arrêt en charge des EFIV ainsi qu’un renforcement de ce dispositif par un abondement d’heures ;
• un AED supplémentaire pour venir renforcer la vie scolaire ;
• le recrutement éventuel (si candidature) d’un assistant prévention sécurité APS ;
• le renforcement du pôle médico-social par l’attribution d’un temps partiel supplémentaire ;
• l’évolution du dispositif d’accueil des EFIV et du poste dédié à la rentrée ;
• la mise en place immédiate d’un groupe de travail pour réfléchir à ces nouvelles modalités d’accueil ;
• la poursuite de la réflexion sur la carte des dispositifs, et notamment la répartition sur d’autres établissements ;
• l’assurance de soutenir le classement de l’établissement en REP pour une possible rentrée 2025 ;
• la possibilité d’obtenir des HSE pour mener à bien les projets sur la fin de l’année ;
• la possibilité d’obtenir ponctuellement des temps de concertation en équipes pédagogiques sur temps scolaire afin de travailler sur l’accueil des élèves à BEP ;
• l’assurance de rencontrer Madame la Vice-Présidente du Département pour évoquer les questions budgétaires liées à la spécificité de l’établissement, ainsi que la carte scolaire.
 

Les personnels précisent bien que le mouvement n’est que « suspendu » car ils resteront vigilantes et vigilants à la bonne application des engagements pris par l’administration.

Démonstration faite : la grève reste le moyen le plus efficace de se faire entendre et de faire bouger les lignes pour la satisfaction des revendications!

 

Il ne faut pas lâcher !

Bravo aux personnels du collège de Gandhi à Fougères !

Grève reconductible au collège Gandhi à Fougères depuis mardi 13 février

Les personnels du collège Gandhi à Fougères sont en grève depuis mardi 13 février 2024. Ils ont reconduit cette grève aujourd’hui et seront de nouveau en grève jeudi 15 février.

 

C’est au terme de quatre semaines de non remplacement de la collègue en charge des EFIV, non remplacement qui a provoqué plusieurs incidents et tensions en vie scolaire et en classe, que les personnels ont décidé de cesser le travail.

Ils se mobilisent pour défendre leur collège, leurs conditions de travail ainsi que celles des élèves.

 
Ainsi, ils demandent :
    • un assistant prévention sécurité APS pour venir renforcer la vie scolaire, en grande souffrance depuis plusieurs mois ;
    • le remplacement de la collègue de Lettres en charge de l’EFIV (actuellement en arrêt en raison de ses conditions de travail) et un personnel supplémentaire pour venir en renfort sur ce dispositif particulièrement chronophage et exténuant ;
    • l’affectation d’un poste EFIV à 18h à la rentrée 2024, pris en charge par un P.E spécialisé ;
    • le renforcement du pôle médico-social avec l’augmentation du temps de présence de l’assistante sociale et de l’infirmière ;
    • le respect de la carte scolaire et la limitation de l’afflux de nouveaux élèves BEP ;
    • une répartition plus égalitaire des EFIV dans les différents collèges ;
    • le classement de l’établissement en REP ;
    • du temps de concertation pris sur leur temps de travail.
 
La FNEC FP FO 35 soutient les personnels mobilisés et par ce courrier se fait le relai de leurs revendications car elles sont légitimes. 
 
Les personnels du collège Gandhi sont en souffrance. Ils doivent être entendus. Plusieurs de leurs revendications sont portées depuis longtemps, pour certaines depuis plusieurs années. Il est temps de réagir et de se montrer à leur écoute.
 
Courrier de la FNEC FP FO  35 envoyé au recteur et DASEN