Qu’est-ce que le TPT ?
C’est le dispositif vital qui permet à un agent malade de travailler à temps partiel pour préserver sa santé tout en percevant l’intégralité de son salaire.
Aujourd’hui, l’administration veut saccager ce droit protecteur !
✔ Faire « poireauter » les collègues malades : le projet instaurerait un délai d’attente de 30 jours avant même que votre demande ne soit traitée ! Un stress supplémentaire inacceptable.
✔ Faire passer le manque de personnel avant votre santé : l’administration voudrait désormais conditionner l’accord de ce temps partiel aux « nécessités de service » et à la « gestion des effectifs ». En clair : si votre établissement manque de remplaçants, on pourrait vous refuser cet aménagement médical et sacrifier votre santé pour boucher les trous !
❗ La maladie ne doit pas devenir une simple variable d’ajustement comptable. Face à ce mépris, FO a d’ores et déjà claqué la porte des réunions de négociation.